GETTING STARTED!
Step by step yang harus diikuti untuk sukses bagi member baru!
(lakukan segera setelah presentasi mengenai peluang dari leader (25 menit)
Materi yang anda butuhkan untuk Consultant baru:
1 consultant Application form (CAF)
1 katalog terbaru
1 daftar nama
Apa yang harus dilakukan?
Mengisi formulir bersama-sama
Mengumpulkan biaya pendaftaran
Gunakan daftar cek sponsor sebagai dukungan untuk mengadakan “Getting started”
Tunjukkan bagaimana New Recruit bisa memanfaatkan layanan yang tersedia di website oriflamme
Daftar cek:
1. Tunjukkan catalog dan bangun order pribadi
Bantu melakukan order secara langsung – jangan paksa belanja berlebihan
2. Buat daftar nama dengan sedikitnya 30 orang
Pilih 5 orang untuk ditunjukkan catalog beberapa hari kedepan dan beberapa ide tentang apa yang harus dikatakan nantinya
3. Pilih 5 orang lainnya dan tunjukkan bagaimana cara mengajak
Gunakan ide di Daftar Nama untuk mengetahui apa yang harus dikatakan. Ajak mereka ke Opportunity Meeting berikutnya yang akan di adakan oleh seorang leader.
4. Tentukan pertemuan berikutnya untuk “kunjungan 1”
Kunjungan 1
Lakukan tatap muka 2-3 hari setelah “getting started” – (25 menit)
Apa yang harus dilakukan?
Tanyakan mengenai “tunjukkan” dan “ajak”
Perluas daftar nama mereka
Jelaskan mengenai kredit, bagaimana melakukan dan menerima order, serta isi dari Starter Kit
Buat persetujuan tentang apa yang akan di “Hadiri” berikutnya dan target hingga saat itu tiba
Kunjungan 2
Lakukan tatap muka setelah order pertama tiba, atau di acara berikutnya dimana anda akan bertemu – (25 menit)
Apa yang harus dilakukan?
Tanyakan berapa banyak “tunjukkan” dan “ajak”
Perluas Daftar Nama Mereka
Jelaskan mengenai invoice dan tinjau produk yang telah diterima
Buat persetujuan tentang apa yang akan di “hadiri” berikutnya dan target hingga saat itu tiba
Saran lebih lanjut agar sukses merekrut
1. Beritahukan Oriflame kepada orang-orang
Rahasia sukses di Oriflame sebenarnya bukanlah rahasia – yang harus anda lakukan hanyalah memberitahukan orang lain tentang Oriflame!
2. Bicaralah sedikitnya 3 orang sehari tentang produk oriflamme dan peluang
Oriflame, maka anda akan sukses!
3 kontak sehari x 5 hari
Seminggu = 15 kontak!
Gunakan Opportunity Leaflet sebagai dukungan saat berbicara dengan orang-orang tentang oriflamme.
Tanyakan selalu referensi “siapa kenalan anda yang mau melihat catalog baru Oriflame dan peluang untuk mendapatkan penghasilan?”
Perbaharui selalu daftar nama anda: Daftar nama adalah asset bisnis yang paling berharga!
3. Sebagai hasilnya anda akan:
- menemukan 20 pelanggan teratur per catalog secara mudah
- Menemukan 5 orang perminggu yang menerima ajakan anda untuk menghadiri Opportunity meeting dan mendapatkan sedikitnya 1 New Recruit per minggu secara mudah!
4 minggu = 4 rekrut
(lakukan segera setelah presentasi mengenai peluang dari leader (25 menit)
Materi yang anda butuhkan untuk Consultant baru:
1 consultant Application form (CAF)
1 katalog terbaru
1 daftar nama
Apa yang harus dilakukan?
Mengisi formulir bersama-sama
Mengumpulkan biaya pendaftaran
Gunakan daftar cek sponsor sebagai dukungan untuk mengadakan “Getting started”
Tunjukkan bagaimana New Recruit bisa memanfaatkan layanan yang tersedia di website oriflamme
Daftar cek:
1. Tunjukkan catalog dan bangun order pribadi
Bantu melakukan order secara langsung – jangan paksa belanja berlebihan
2. Buat daftar nama dengan sedikitnya 30 orang
Pilih 5 orang untuk ditunjukkan catalog beberapa hari kedepan dan beberapa ide tentang apa yang harus dikatakan nantinya
3. Pilih 5 orang lainnya dan tunjukkan bagaimana cara mengajak
Gunakan ide di Daftar Nama untuk mengetahui apa yang harus dikatakan. Ajak mereka ke Opportunity Meeting berikutnya yang akan di adakan oleh seorang leader.
4. Tentukan pertemuan berikutnya untuk “kunjungan 1”
Kunjungan 1
Lakukan tatap muka 2-3 hari setelah “getting started” – (25 menit)
Apa yang harus dilakukan?
Tanyakan mengenai “tunjukkan” dan “ajak”
Perluas daftar nama mereka
Jelaskan mengenai kredit, bagaimana melakukan dan menerima order, serta isi dari Starter Kit
Buat persetujuan tentang apa yang akan di “Hadiri” berikutnya dan target hingga saat itu tiba
Kunjungan 2
Lakukan tatap muka setelah order pertama tiba, atau di acara berikutnya dimana anda akan bertemu – (25 menit)
Apa yang harus dilakukan?
Tanyakan berapa banyak “tunjukkan” dan “ajak”
Perluas Daftar Nama Mereka
Jelaskan mengenai invoice dan tinjau produk yang telah diterima
Buat persetujuan tentang apa yang akan di “hadiri” berikutnya dan target hingga saat itu tiba
Saran lebih lanjut agar sukses merekrut
1. Beritahukan Oriflame kepada orang-orang
Rahasia sukses di Oriflame sebenarnya bukanlah rahasia – yang harus anda lakukan hanyalah memberitahukan orang lain tentang Oriflame!
2. Bicaralah sedikitnya 3 orang sehari tentang produk oriflamme dan peluang
Oriflame, maka anda akan sukses!
3 kontak sehari x 5 hari
Seminggu = 15 kontak!
Gunakan Opportunity Leaflet sebagai dukungan saat berbicara dengan orang-orang tentang oriflamme.
Tanyakan selalu referensi “siapa kenalan anda yang mau melihat catalog baru Oriflame dan peluang untuk mendapatkan penghasilan?”
Perbaharui selalu daftar nama anda: Daftar nama adalah asset bisnis yang paling berharga!
3. Sebagai hasilnya anda akan:
- menemukan 20 pelanggan teratur per catalog secara mudah
- Menemukan 5 orang perminggu yang menerima ajakan anda untuk menghadiri Opportunity meeting dan mendapatkan sedikitnya 1 New Recruit per minggu secara mudah!
4 minggu = 4 rekrut
0 Komentar:
Posting Komentar
Berlangganan Posting Komentar [Atom]
<< Beranda